Adoptée par un nombre croissant d’entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d’activités, la pointeuse badgeuse permet de gérer efficacement les temps de travail de vos équipes. Résultat : un gain de temps et d’efficacité, mais aussi une gestion RH plus fluide et une plus grande transparence pour les salariés.
ACE Electronic vous présente ses modèles de pointeuses badgeuses et les avantages d’en installer une au sein de votre entreprise.
Découvrez nos solutions de pointeuse badgeuse :
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Fonctionnant généralement avec un badge individuel, une application ou une carte magnétique, cet équipement permet de contrôler les heures d’arrivée et de départ des employés sur leur lieu de travail. Mais, si l’utilisation de la pointeuse badgeuse pour les horaires est assez connue, ce dispositif présente d’autres avantages.
L’utilisation de cet équipement est très simple et se déroule en quatre temps :
La pointeuse badgeuse TR15 se décrit comme un matériel digital et électronique de haute technologie.
Elle se distingue par ses diverses fonctionnalités intégrées :
Avec la pointeuse badgeuse TR15, misez sur la simplicité et la sécurité, le tout à un prix abordable. En dehors de toutes ces fonctionnalités, vous disposez d’une option de contrôle d’accès avec un mot de passe intégré pour les réglages. L’outil de pointage possède plusieurs méthodes de vérifications : carte, mot de passe, code PIN…
Pensez surtout à prendre en contact si vous désirez avoir plus d’informations. Notre service clientèle se met à votre disposition.
Dotée d’une technologie de transfert de données en temps réel via le réseau SIGFOX, la pointeuse Badgeuse « NETFOX » demeure simple d’installation. Son utilisation ne requiert pas d’alimentation électrique, ni une connexion réseau. Même sans Bluetooth, wifi et carte Sim, cette pointeuse est en mesure de collecter et d’enregistrer tous les horaires d’entrées et de sorties de vos salariés.
Son fonctionnement repose uniquement sur 4 piles de types 1,5 V AA qui sont, en outre, facilement remplaçables. Malgré son mode d’alimentation, l’appareil s’avère très performant et vous fait profiter de lui pendant longtemps grâce à une durée de vie minimale de 3 ans.
Avec une capacité de 140 pointages par jour, Netfox convient particulièrement aux TPE et PME intervenant dans le BTP, les sociétés de nettoyage et de maintenance ou toutes les branches similaires. Le transfert des données vers votre logiciel de pointage s’effectue de façon instantanée, favorisant ainsi un contrôle plus optimal des horaires de travail de chaque employé de la société.
Adoptez la solution de gestion de temps en entreprise QR22 pour jouir à la fois des avantages de la pointeuse mobile et de la technologie du QR code. Avec son QR code qui change régulièrement, il sera impossible pour les salariés de le réutiliser après une période définie. Ainsi, vous saurez avec exactitude la position de chaque employé dans l’entreprise.
La pointeuse badgeuse QR22 s’adapte à tous les types de société. Elle est très prisée pour ses nombreuses particularités et ses avantages :
ACE Electronic vise l’excellence et la qualité dans toutes ses œuvres. Notre pointeuse badgeuse mobile QR22 vous garantit donc un pointage plus efficace des entrées/sorties et un usage sur une longue durée.
Pour un suivi simplifié et régulier des salariés de votre société, procédez à l’installation de la pointeuse badgeuse SK21 dans vos différents sites de travail. Avec ce matériel digital, profitez de systèmes technologiques avancés tels que la RFID. Ce modèle de pointeuse se distingue par ses nombreuses possibilités d’utilisation. Naturellement, il sert avant toute chose à contrôler les entrées et sorties du personnel de votre cadre professionnel. Mais, en plus, il vous offre plusieurs options de configuration : validation d’actions, preuve de présence sur le lieu de travail, demandes de services en temps réel…
La pointeuse badgeuse SK21 se révèle aussi être une solution électronique économique surtout pour les TPE et PME. Avec cet appareil, vous disposez de 3 années d’autonomie sur piles. En plus de sa simplicité d’installation, il demeure immédiatement prêt pour l’emploi, car son fonctionnement ne requiert pas de Wi-Fi ou de connexion. Par-dessus tout, la transmission des données collectées sur les horaires des salariés s’effectue en temps réel. Un système de sécurité est mis en place pour éviter toute perte d’informations durant le transfert vers le logiciel SYGOR.
Une pointeuse badgeuse est un équipement qui permet d’enregistrer automatiquement les entrées et sorties du personnel, ainsi que leurs pauses et autres temps de repos. Cela se fait généralement en utilisant un badge magnétique ou un code-barres à scanner, mais d’autres méthodes peuvent également être employées telles que la biométrie (empreinte digitale, reconnaissance faciale, etc.). La machine enregistre alors les données relatives aux heures travaillées, ce qui simplifie la gestion des plannings et la préparation des fiches de paie.
L’utilisation d’une pointeuse badgeuse présente plusieurs avantages pour les entreprises :
Pour choisir la pointeuse badgeuse la plus appropriée à votre organisation, il convient de prendre en compte plusieurs critères :
Installation
L’installation d’une pointeuse badgeuse dépend du modèle choisi et des spécificités de l’équipement. Cependant, voici quelques étapes générales à suivre :
Utilisation
Pour utiliser une pointeuse badgeuse, les employés doivent suivre ces quelques étapes simples :
Il existe plusieurs réglementations à respecter lors de l’utilisation d’une pointeuse badgeuse dans une entreprise :
En utilisant une pointeuse horaire, les employés peuvent rapidement vérifier leurs heures de travail et s’assurer qu’ils sont en conformité avec leur contrat de travail. De plus, cela leur permet de prouver leur présence en cas de litige ou de contestation, ce qui assure une meilleure sécurité et transparence dans la gestion du temps de travail.
Quant à l’entreprise, l’utilisation d’une pointeuse badgeuse assure un suivi précis et facile des horaires du personnel. Cela facilite la gestion des heures supplémentaires, des absences et des congés, ce qui permet de réduire considérablement les erreurs administratives et les coûts liés à celles-ci. En outre, cela contribue à améliorer la fiabilité des données sur le temps de travail, ce qui est indispensable pour respecter les réglementations en matière de droit du travail.
Bien que souffrant parfois d’une image négative auprès des salariés, cette installation est, en réalité, bénéfique à tous. À condition de bien en expliquer le rôle à vos équipes, la pointeuse badgeuse peut devenir un gage de transparence et d’équité pour la gestion du temps de travail dans votre société.
Pour les employés, le pointage garantit l’enregistrement des heures de travail effectif, ce qui simplifie les demandes de récupération ou de paiement des heures supplémentaires. Certaines pointeuses permettent aussi un accès en temps réel au récapitulatif des heures travaillées, dues ou récupérées.
Pour le service RH, c’est un gain de temps énorme, puisque les données sont recueillies, compilées, enregistrées et directement accessibles via le logiciel de pointage. Cela simplifie l’établissement des plannings et des fiches de paie, l’attribution des congés et des repos compensatoires, mais aussi l’organisation du travail et la gestion des éventuels litiges concernant les temps de présence, de pause, etc.
Pour la direction, ce système permet d’optimiser l’efficacité des équipes et de prévenir les fraudes. C’est aussi un moyen de contrôler les absences non déclarées.
Nos modèles sont conçus pour répondre aux besoins de chaque société, de la TPE à la multinationale. ACE Electronic travaille selon trois axes : utilisation conviviale, performances et intégration à tous les environnements de travail.
Voici un aperçu des possibilités offertes par nos pointeuses :
Afin de garantir le respect des droits des collaborateurs, le Code du travail stipule quatre dispositions clés pour l’installation d’un système de pointage horaire :
Ces contraintes ont pour objectif d’encourager l’installation de systèmes de pointage dans les entreprises, en faisant valoir aux équipes l’avantage qu’ils représentent pour eux autant que pour la direction.
Pour disposer d’un système performant, adapté à vos besoins et aux particularités de votre activité, conforme aux exigences réglementaires, la meilleure solution consiste à faire appel à des experts. ACE Electronic propose des solutions innovantes et flexibles, accompagnées de conseils personnalisés.
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François et son équipe sont à votre disposition pour vous renseigner et répondre à vos questions.